Fra betongfag til prosjektleder

– Sigrid trives med ansvar og variasjon hos Kvernmo

Etter seks år som prosjektleder trives Sigrid Schiefloe svært godt med arbeidshverdagen i Kvernmo.
– Jeg liker at jobben er så variert. Jeg møter mange folk, både kunder og kollegaer, og jeg synes det er artig å bygge gode relasjoner. Det er aldri to dager som er like.

Sigrid har bakgrunn som byggingeniør fra NTNU, med fagbrev i betong i bunn. Veien mot ingeniørstudiet startet allerede på videregående, der hun gikk et teknisk allmennfaglig løp som kombinerte teori og lærlingtid.
– Det var et hardt, men veldig givende løp. Jeg fikk både fagbrev og studiekompetanse, og det gjorde overgangen til ingeniørstudiet naturlig, forteller hun.

Etter studiene startet Sigrid i en betongbedrift i Verdal, hvor hun fikk verdifull erfaring fra byggebransjen. Hun trivdes godt i jobben, men ønsket etter hvert å prøve noe nytt. Gjennom sitt nettverk kom hun i kontakt med Kvernmo, som virket som et spennende alternativ med gode muligheter for ansvar og utvikling. Kort tid etter var hun en del av teamet.

I dag jobber hun som prosjektleder i Kvernmo, hvor hun har ansvar for planlegging, økonomi og framdrift i prosjekter.
– Jobben handler om å styre prosjektene i rett retning, følge opp økonomi og sørge for at framdriften går som planlagt. Jeg får også være mye ute på byggeplass, og det liker jeg. Det er fint å være der det faktisk skjer.

Hun forteller at prosjektene varierer fra private boliger til større næringsbygg.
– Noen ganger handler det om å hjelpe en kunde som skal bygge sitt første hus, andre ganger om store offentlige bygg som renoveringen av samfunnshuset på Steinkjer. Det prosjektet er jeg veldig stolt av, det var både lærerikt og er synlig for lokalsamfunnet.

Variasjonen i arbeidsoppgaver er noe av det hun liker best, men hun er også ærlig om utfordringene.
– Det kan være mye å holde oversikt over når man har mange prosjekter samtidig. Da gjelder det å være strukturert og tilpasningsdyktig. Det dukker stadig opp ting man ikke har vært borti før, vær, grunnforhold eller nye krav, men det er jo det som gjør jobben så spennende.

Arbeidsmiljøet i Kvernmo trekker hun spesielt fram som en viktig grunn til trivselen.
– Vi er rundt 35 ansatte, og det gjør at alle kjenner hverandre. Det er kort vei mellom fagarbeidere, administrasjon og ledelse. Jeg opplever at vi har et åpent og støttende miljø, der man både blir sett og får ansvar.

Hun setter også pris på at Kvernmo er en tradisjonsrik bedrift som samtidig er fremoverlent.
– Selv om vi er en gammel bedrift, er vi unge til sinns. Vi er nysgjerrige og åpne for å prøve nye ting, og det liker jeg veldig godt.

Når Sigrid blir bedt om å beskrive Kvernmo med tre ord, tenker hun seg om et øyeblikk før hun svarer:
– Trivelig, solid og nøye.